国企员工酒驾扣绩效工资怎么办
松阳县刑事律师咨询
2025-06-26
国企员工酒驾扣绩效工资可投诉。依据《劳动法》，公司无故克扣工资违法，员工有权投诉。若不及时处理，可能影响员工权益，甚至导致劳动纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫酒驾扣绩效可维权。操作：1. 收集证据，如工资条、扣罚通知等；2. 先与公司沟通，了解扣罚原因；3. 若沟通无果，向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁；4. 必要时，寻求法律援助，维护合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理酒驾扣绩效方式多样。可投诉举报至劳动监察部门，或申请劳动仲裁，还可拨打12333投诉。选择时需考虑证据充分性、处理效率及个人诉求。
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