想问一下交了五险一金后还能不能上大专

交了五险一金后仍可上大专，两者不冲突。从法律角度看，五险一金是劳动者的社会保障权益，而上大专是提升个人学历的行为，两者在法律上并无直接关联。若单位以交五险一金为由阻止你上学，可能涉及违法。当单位明确拒绝你上学或因此解除劳动合同，问题就比较严重了，应及时寻求法律援助。
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从法律角度，交了五险一金后上大专的常见处理方式有两种：一是继续工作并利用业余时间上学；二是与单位协商请假或调整工作安排。选择时，应考虑个人职业规划、单位态度及法律规定。若单位支持，可继续工作并上学；若单位不支持，可尝试协商或寻求法律途径保护自身受教育权。
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从法律角度，针对不同情况，处理方式具体操作如下：1.若单位支持：可继续正常工作，同时利用业余时间参加大专学习，确保工作与学习两不误。2.若单位不支持但同意协商：可与单位协商调整工作时间、请假等安排，确保能参加大专学习。同时，应明确双方权利义务，避免后续纠纷。3.若单位明确反对：可依据《劳动法》等相关法律规定，向劳动仲裁机构或法院提起诉讼，维护自身受教育权及劳动权益。在此过程中，应收集并保留相关证据，如劳动合同、单位拒绝证明等。请注意，在处理此类问题时，应确保自身行为合法合规，避免触犯法律红线。